Dieser Lehrgang richtet sich an Personen, welche ihre Konfliktlösungskompetenzen, insbesondere für den unternehmensinternen Einsatz, erweitern möchten. Der Lehrgang unterstützt Sie dabei, Personen, Teams oder Abteilungen in Konfliktsituationen erfolgreich moderieren und begleiten zu können. Aber auch Personen, welche die eigene Konfliktfähigkeit im Sinne einer Persönlichkeitsentwicklung verbessern möchten, profitieren von diesem Lehrgang.
Gemäß § 20 ZivMediatG für Mediator*innen und gemäß § 1 Standes- und Ausübungsregeln für Lebens- und Sozialberatung anrechenbar.
Erleben Sie, wie eigene Erfahrungen das Konfliktverhalten beeinflusst und wie man eigene Emotionen "in den Griff kriegen kann".
